Horizons Bois recrute
un(e) technico-commercial(e)

Pour consolider notre équipe, nous recherchons actuellement plusieurs profils.
Vous retrouverez les annonces détaillées dans la section Recrutement de notre site internet.
Si vous ne correspondez pas exactement aux profils décrits mais que
notre démarche vous enthousiasme, n’hésitez pas à nous écrire !

🌿Horizons Bois

Horizons bois c’est une entreprise innovante !
Nous avons le goût de l’aventure et des challenges à relever au quotidien ! Horizons Bois a créé et développé le système constructif HOBOA©, un système poteau-plancher et un plancher mixte bois-béton. Notre mot d’ordre : construire plus en bois, mais avec moins de bois !

Concepteur, mais aussi préfabricant, nous fournissons aux entreprises des éléments de structure bois prêts à poser. Notre plancher mixte bois-béton HOBOA© a obtenu une ATEx de cas a) auprès du CSTB, sésame indispensable pour poursuivre son développement. Nous sommes aussi lauréats du Canopée Challenge, un prix récompensant les projets innovants de la filière bois-forêt, et lauréats de l’appel à projet du Ministère de la Transition Écologique et de l’ADEME pour l’industrialisation des systèmes constructifs bois et biosourcés.

🗒️Le poste

Vous prospecterez sur les secteurs Grand Ouest et Ile de France un portefeuille de maitres d’œuvre, architectes, bureaux d’études techniques et promoteurs pour présenter nos solutions innovantes HOBOA©. À vous d’assurer la réalisation des objectifs de ventes et d’assurer la promotion de l’image de marque de l’entreprise.

Vous réaliserez de propositions techniques et commerciales en garantissant la satisfaction de nos clients et les performances de l’entreprise.

Dans un premier temps, vous construisez votre portefeuille clients principalement sur les bassins rennais et nantais, et ponctuellement en IDF.

La prospection sera couronnée de succès lorsque nos solutions seront prescrites en appel d’offres puis retenues en chantier. Vous bénéficierez d’une prime selon vos résultats.

Par assurer la réussite de vos premiers contrats, vous pourrez ponctuellement travailler en binôme avec le dirigeant de l’entreprise.

Vous représenterez l’entreprise aux salons et évènements professionnels en autonomie ou avec le dirigeant,

Vous participerez au développement d’outils et supports pour le conseil technique et la vente

Type de contrat et mode de rémunération à convenir

💡Votre profil

De profil technico-commercial ou ingénieur, avec une aisance technique certaine, vous êtes un interlocuteur précis, fiable, bienveillant et vous disposez d’un excellent réseau dans le secteur de la construction, orienté bois (hors maison individuelle). Vos interlocuteurs sont à la fois architectes et bureaux d’études et entreprises de construction (structure bois et gros œuvre).

Vous maîtrisez le cadre réglementaire de la construction bois (DTU, normes, guides etc) mais également avez de solides notions sur les ouvrages en interface avec la structure (façades bois, étanchéité, acoustique, second œuvre et revêtements etc).

Vous adoptez une posture proactive et curieuse pour trouver de nouveaux contacts et améliorer votre connaissance produits.

Vous maitrisez les outils de reporting, que vous aurez pour mission d’alimenter.

L’anglais et/ou l’allemand seraient un atout.

Vous voulez faire grandir un projet, participer au développement d’une entreprise prometteuse et réduire l’impact du secteur de la construction sur l’environnement ? Nous recherchons un profil dès aujourd’hui et vous proposons un poste à évolution rapide !

Comment postuler ?

Transmettez-nous votre CV accompagné d’une lettre de motivation et de quelques documents décrivant les projets auxquels vous avez participé. N’hésitez pas à ajouter toutes les informations que vous jugerez utiles pour vous présenter !

Précisez en objet de votre mail :
« Recrutement » + Poste + NOM Prénom

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Vous ne correspondez pas tout à fait aux annonces des postes ouverts ?

N’hésitez pas à nous écrire pour échanger !

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